Bilan de compétences

Etre guidé dans sa démarche d’évolution professionnelle. Méthodologie en trois phases.

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Coaching

Un temps, un espace pour réfléchir à son travail
Etre accompagné pour faire face à l’exigence de l’activité professionnelle

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Mieux se connaître

Mieux appréhender son propre mode de fonctionnement pour optimiser son efficacité.

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Formations aux fondamentaux du management

Permettre aux managers d’acquérir des bases simples et solides pour créer les conditions favorables au bon fonctionnement de leur équipe.

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Outplacement

Permettre au bénéficiaire de transformer cette période de transition en une opportunité pour rebondir et se développer.

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Conseil sur mesure

Développer avec vous des solutions personnalisées pour gérer les Ressources Humaines.

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Nos 3  Fondamentaux


Trois fondamentaux pour une approche :

Une dynamique opérationnelle

ancrée dans la réalité, pour construire des projets réalistes et pragmatiques

Une recherche d'efficacité

avec la certitude que le dépassement des épreuves est une réelle source de développement pour soi mais aussi un bénéfice pour l’Entreprise.

Une écoute travaillée

avec une position de neutralité recherchée. Un cadre de travail strict et déontologique.

A propos


M&A Consultant est un cabinet Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans l’accompagnement des salariés sur les questions d’évolution professionnelle.
M&A est à la fois à l’écoute du Salarié et proche de l’Entreprise.

Le Cabinet est dirigé par Marie-Alix Lebrun, Consultante en Ressources Humaines, Psychologue du travail, Formée au Coaching et certifiée, intervenante dans les Universités Paris 3 et Paris V sur les Unités d’Enseignement « Projets Professionnels ».

Nos convictions


M&A Consultant s’inscrit dans une démarche respectueuse et réaliste où le candidat trouve un espace de développement qui lui est propre dans le contexte économique spécifique de sa situation.

Nous contacter


8 rue de Parme - 75009 Paris
Tel :09 52 05 41 18 - 06 15 42 57 32

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